您好: 儘管過去的工作,大都在團隊合作的作業模式中,但仍不乏獨立作業的機會。舉例來說,由於本身是代班的老師,無論園方在舉辦招生或是幼兒團體活動時,總能以特別的教案設計和海報,吸引家長前來詢問,拉高招生率,而這也磨練出我抗壓、勇於面對挑戰的能力。並從工作中鍛練出「沒有解決不了的問題,只在於願不願找出其解決辦法」的大原則,遇到問題就得想辦法解決。除了做事負責、肯做基本工外,同時還必須擁有適當的EQ及正向的思考。 值得一提的是,以往工作也常常需與人接觸(例如:家長、孩子和顧客),加上自己的穩定性高,思考問題不急燥;此外,在校時也擔任社團的副會長、系會的活動組員以及校外打工(從事O-O打工等服務業)等,因此在基本溝通技巧與能力、服務熱忱、衝突處理等都有相當豐富的經驗。而近期的櫃檯行政工作中,更參與了招生海報、簡介海報設計,以及完成櫃檯牆面彩繪的設計等,都讓我得到了很高成就感。 當然,面對少子化的趨勢,不免讓人擔心,但我認為,解決之道還在於了解、因應家長需求,多開設符合他們的課程,都能減少這方面的衝擊。 事實上,在我發揮所長的同時,也了解自己所學的不足。對此,我則願意透過持續地學習、閱讀和積極參與各種研習、進修課程,補足缺漏之處,並希望在今後的工作中,提升自我。希望未來在工作中能與興趣結合,因此我有信心接受不同領域的各種挑戰。 我向來認為,無論要做任何工作,最重要的還是自己本身的心態和工作態度,也滿懷期待地迎接各種的挑戰。在漫長的職業生涯中,都要求自己能夠積極、不斷進步,努力朝著提高自我價值的目標前進,善盡自己的本份。 | |
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- Jul 22 Fri 2011 14:28
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